1月26日、ガラスクリーニングでブランコ作業に従事されているベテラン3名が、トレーニングに参加されました。
墜落阻止器具のランヤード（ロープ）を交換するのは不当な改造です！
じっさいに作業で使用している用具を見てもらいたいというので、「用具の知識」について軽く触れ、保護具の改造は決して行わないよう説明しました。
またシットハーネスは、墜落すると墜落阻止時に頭が下（逆さまの姿勢）になってしまい、体から脱げてしまうので、フルボディハーネスを装着する必要があると説明しました。
カラビナや下降器具についてのリスクアセスメントも行いました。
短い時間で満足なトレーニングはできなかったと思いますが、これからの安全作業に役立てていただけたら幸いです。
このＤ型カラビナは、この下降器具にマッチしません。必ずゲートが上になってしまいまうので、困ったことが生じます。
オーバル型のカラビナは、マッチします。ゲートを下に向けることができるので、リスク低減が可能です。
下降器具によって、ロープのセットは逆になり、登・下降のさい、ロープの流れにそれぞれ違いが生じます。それを知るのも大切なリスクアセスメントです。
1月23日、今年最初のロープアクセストレーニングを開催しました。
参加者は12人。
２チームに分けて、インストラクター希望のスミス君とライズ君に頭になってもらい、トレーニングをやらせました。
初心者が数名いたので、ハーネスの装着法から下降器具や高昇器具の基本的使用方法など、基礎からやってもらいました。
下降のトレーニングでは、ロープの養生や、養生をしない方法があり、実際の現場をイメージしてリスクアセスメントをするのは、なかなか容易ではないとこがご理解いただけたかと思います。
できる人でも、教える側に立つのは生半可なことではありません。
午後から参加のヒデちゃんには、内容の濃い難しいホーリングで、しっかり汗をかいてもらいました。
けっして「遅刻の罰直」などではありません。
1月16日、京王プラザで東京ＧＣＡの賀詞交歓会がありました。
冒頭の会長挨拶は、めでたい席ながら昨年の、ブランコ作業による労働災害4人死亡の話から始まるという、緊張感あふれるものとなりました。会長は、今年は休業災害を含めてゼロ災害をめざすという意気込みを表明されましたが、残念ながら技術の裏付けのない精神論は神話にすぎません。（その技術論については、あらためて記します。）
つづく東京労働局安全課課長のご挨拶も、昨年の労働災害4人死亡に触れる、厳しいものとなりました。
最後のご挨拶、全国ＧＣＡ連合会会長は、ブランコ作業の法制化の進捗状況をご報告されましたが、シングルロープテクニックの土木・橋梁等検査方から、技術的異議申し立てがあり、これに反論できず、頓挫したことを窺わせるお話となりました。
安全帯の規格は、安全の最低基準にすぎません。これを安全のよりどころとするブランコ作業は、今日、リスクアセスメントによって手法の見直しが求められる不安全作業です。一日も早く安全帯の規格あきらめ、EN-12841規格を採用する必要があります。
そうならなければ、労働災害防止など、夢のまた夢でしょう。
ロープアクセスの新国際標準、ISO 22846-2に遠く及ばないブランコ作業の法制化など、どだい無理な計画です。
また、ブランコのロープなどを扱っている資材屋さんと歓談したさい、
「三つ縒りロープを売り続けるから、技術は向上しないし、労働災害も止まらない。早く売るのをやめなさい。三つ縒りロープが入手できなくなれば、自然に不安全なブランコ作業は淘汰され、業界に安全が訪れます」
安全帯メーカーさんとの歓談では、
「窓ふきに、安全帯やロリップ（スライド）を使わせるから事故がなくならないのです。本来、ブランコ作業に安全帯を使用させるのは、メーカーの想定外でしょう」
と絡んで、びっくり仰天させました。
安全帯のメーカーさんは、ロリップで墜落が止まらず、死亡災害に至った事例があることは、ご存じありませんでした。ＧＣＡ側も、事故を起こした会社も、メーカーに事故を報告していなかったのです。
いつも辛口コメントのＦＴＧで申し訳ありませんが、みんな、本気で事故を防止する気があるのかどうか、はなはだ疑問です。